Главная » 2009 » Сентябрь » 24 » ГАЗЕТА №76, 23 сентября 2009 года
15:49 ГАЗЕТА №76, 23 сентября 2009 года |
ВОПРОС - ОТВЕТ
О назначении
досрочных трудовых пенсий
- В каком документе установлены виды работ - тяжелых, вредных и иных, дающих право на досрочное назначение пенсий?
- Вредные, подземные (горячие) и иные тяжелые виды работ определены в Списках № 1 производств, работ, профессий и показателей особо вредных и особо тяжелых условий труда и Списках №2 – иных вредных и тяжелых условий труда.
Списки №1 и №2 утверждены постановлением кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991, действуют с 01.01.1992. После введения в действие нового закона в соответствии с постановлением Правительства РФ № 537 от 18.07.2002 г. они продолжают применяться и являются основанием для применения статьи 27 закона № 173-ФЗ.
Занятость в качестве педагогических и медицинских работников в должностях и в учреждениях, предусмотренных в «Списке», утверждены постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781.
- Какие условия предусмотрены для назначения досрочной пенсии?
- По Списку № 1 пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали, соответственно, не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах и на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
По Списку № 2 пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительности страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста.
Работа в районах Крайнего Севера составляет не менее 15 лет, либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностям , право на пенсию мужчинам в 55 лет, женщинам 50 лет при имеющемся страховом стаже соответственно 25 и 20 лет.
Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, трудовая пенсия назначается с уменьшением возраста.
Также имеют право на досрочное назначение пенсии лица, осуществляющие педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях не менее 25 лет независимо от возраста.
Лица, осуществляющие лечебную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах независимо от возраста.
- Каковы правила учета специального стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии?
- После введения в действие закона № 173-ФЗ применяются «Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденные постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516.
Основное правило учета специального стажа предусматривает учет работы, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня. Учет стажа производится в календарном порядке, если иное не предусмотрено в «Правилах».
Правило предусматривает зачет в специальный стаж периодов нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске (включая и дополнительные) и периодов получения пособия по государственному социальному страхованию в связи с временной нетрудоспособностью.
- Какие периоды не включаются в специальный стаж?
- Не включаются любые периоды, в течение которых работник не выполнял работу, предусмотренную трудовым договором (во вредных, тяжелых и других подобных условиях), в связи с которыми устанавливается досрочная пенсия, в том числе:
- рабочие дни , в течение которых работник был отстранен от работы по причине появления в состоянии алкогольного опьянения;
- на основании медицинского заключения в связи с выявленными противопоказаниями для выполнения работы, предусмотренной трудовым договором;
- в связи с простоем (как по вине работника, так и по вине администрации);
- нахождение в отпуске без сохранения заработной платы;
- отпуск по уходу за ребенком.
- Какие периоды, когда работник не выполнял работу, предусмотренную трудовым договором, могут быть включены в специальный стаж?
- В специальный стаж включается период временного перевода по производственной необходимости в той же организации сроком не более одного месяца в течение календарного года.
- Если в организации выявлены рабочие места с тяжелыми и вредными условиями труда, однако рабочие занятые на этих работах, не включены в Списки № 1 и № 2, имеют ли они право на досрочное назначение пенсии?
- Списки № 1 и № 2 не подлежат дополнению и изменению. Расширять Списки в настоящее время признано нецелесообразным. В рамках пенсионной реформы в стране досрочные пенсии планируется перевести в профессиональные пенсионные системы, где право на досрочную пенсию по старости будет определяться в зависимости от реальных условий труда на рабочих местах. Учитывая изложенное, данная категория рабочих не может претендовать на досрочное назначение пенсий.
- Существуют ли особенности составления справок для досрочного пенсионного обеспечения?
- Справки, составляемые организацией в подтверждение занятости работника во вредных условиях, предусмотренных соответствующими Списками №1, 2, должны содержать информацию о характере труда работника, его полной занятости, ссылки на номер позиции, раздел и список.
В справке должны быть отражены периоды нахождения в отпусках без сохранения заработной платы, ученических отпусках, в отпусках по уходу за ребенком, период работы в режиме неполной рабочей недели. Основание выдачи такой справки должно содержать документы технического вида и иные, доказывающие занятость во вредных условиях.
За консультацией и подсчетом права на досрочную пенсию можно обращаться в группу оценки пенсионных прав застрахованных лиц: г. Приморско-Ахтарск, ул. Ростовская 35/1, каб. № 11, в приемное время, тел. 2-14-13.
М.А. Руднева, руководитель группы оценки пенсионных прав застрахованных лиц.
|
|
Просмотров: 507 |
Добавил: atv
| Рейтинг: 0.0/0 |
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. [ Регистрация | Вход ] |
